您的瀏覽器不支援JavaScript功能,若網頁功能無法正常使用時,請開啟瀏覽器JavaScript狀態
跳到主要內容區塊
:::

法規內容

法規名稱: 廢/停原住民技藝研習中心營運管理要點
公發布日: 民國 88 年 06 月 30 日
廢止/停止適用日期: 民國 106 年 11 月 22 日
發文字號: 原民經字第1060073790號 函
法規體系: 經濟發展處
法規功能按鈕區

壹、總則
一、原住民委員會(以下簡稱本會)為召訓培育原住
    民各項產業技能,提供產業實作場所,兼受委託訓練及
    加強其營運管理,特訂定本要點。
二、本中心營運及管理,除法令另有規定外,依本要點暨本
    中心營運管理計畫規定辦理。
三、本中心營運管理,其組織、員額暨職掌如次:
  (一)本中心置主任一人,承中部辦公室主任之命,兼受
        產業發展科科長之監督,綜理本中心業務,並辦理
        有關訓練計畫之編擬與執行事項等。
  (二)本中心設輔導員二人,組員一人,分別掌理有關事
        項:
    1.輔導員:講師之遴聘、教材之編印及課務之協調與實
      施事項、學員生活輔導、文康活動事項、學員之註冊
      、考核、實習指導、聯繫通訊、就業輔導、諮詢服務
      等事項。中心整體規劃、農場規劃、生產指導、農、
      林實習指導事項、中心水土保持、污水處理,及硬體
      建設維護事項,中心研究發展事項。
    2.組員:中心溫室、苗圃、庭園等管理暨水、電、農業
      機構等維護事項、產業資料之蒐集、編印、設計、繪
      製、陳列及展覽事項,有關農業社會、教育等相關行
      政資料處理、圖書之管理、炊事、財產、文書處理事
      項。
四、本中心每三個月召開業務會報一次,必要時得隨時召開
    ,由全體員工參加,並由主任主持,以檢討業務推展營
    運管理事宜,召開會議應請本會中部辦公室產業發展科
    派員列席指導。主任應列席本會中部辦公室室務會報。
五、有關人事(簽到、退)、政風、行政等業務分別由輔導
    員、組員兼辦。
貳、訓練管理
六、本中心之服務對象以原住民及從事原住民行政工作人員
    為主,其功能如次:
  (一)提供教育訓練、研討、開會場地,使成為原住民技
        藝、產業研究發展推廣中心。
  (二)原住民傳統文物工藝技術之訓練。
  (三)培植原住民地區精緻作物並保育原住民民俗植物,
        作為國內原住民地區農作物觀摩場所。
七、本中心訓練班別如左:
  (一)專業經營管理訓練班。
  (二)傳統技藝師資班。
  (三)專題研究班。
  (四)學生校外實習班。
  (五)一般計畫研習班。
      以上訓練實施暨教學農場使用須知另訂,每一年度另
    提訓練計畫,本會中部辦公室暨其他相關單位報委訓計
    畫,於每年度十月前報本會中部辦公室核定後,由本中
    心據以執行。
八、本中心延聘之教師待遇依預算編列標準編列,至於學員
    之招收、學員之生活管理及學員津貼等另訂之。
九、本中心於規劃下一年度之各種設備及費用支出後,衡量
    所需額度,編列各項支出計畫,報本會中部辦公室核定
    並編列預算執行。學員生產之手工藝品及教學農場農產
    品,應依會計法令報准後價售編入預算繳庫。
參、中心本部管理
十、本中心各類文書,檔案處理,財產處分與管理,物品採
    購、驗收、保管、使用,營繕工程,會計處理,車輛管
    理,出勤、值日、差假、加班等依本會中部辦公室現行
    有關規定辦理。
十一、關於本中心各項設施(備)之使用方法、安全規則,
    遵守或配合事項,應以適當而有效之方式分別規定。
十二、本中心經費支用在一萬元以下者,得以零用金支付,
    超過一萬元者,須簽報本會中部辦公室核處。
十三、本要點自核定之日起實施。